Ben jij sociaal vaardig, sta je stevig in je schoenen en volg je de ontwikkelingen in de zorg- en welzijnssector op de voet? Gun jij onze deelnemers met een somatische hulpvraag de best mogelijke zorg?
Voor onze afdelingen Goodwillburgh, Majoor Bosshardtburgh en de OGGZ Wijkverpleging zoeken wij een verpleegkundige trajectmanager.
Voor onze afdelingen Goodwillburgh, Majoor Bosshardtburgh en de OGGZ Wijkverpleging zoeken wij een verpleegkundige trajectmanager.
Wat ga je doen?
Als trajectmanager ben jij het vaste aanspreekpunt voor een afdeling en heb je intensief contact met collega’s op de werkvloer. Je speelt een centrale rol in het traject van onze deelnemers – van instroom tot uitstroom.
Je houdt je onder andere bezig met:
Je hebt goed zicht op de zorg en ondersteuning die wij kunnen bieden en weet hoe het staat met de capaciteit en bezetting. Daarmee ondersteun je collega’s in het primaire proces om de zorg zo effectief en efficiënt mogelijk te organiseren.Je handelt proactief richting alle betrokkenen, zowel intern als extern. Je monitort gemaakte afspraken, signaleert afwijkingen en spreekt collega’s hierop aan wanneer nodig.Zo draag jij concreet bij aan het herstelgerichte traject dat deelnemers binnen ons hulp- en zorgaanbod doorlopen.
Je houdt je onder andere bezig met:
- het coördineren van instroom, doorstroom en uitstroom van deelnemers;
- het afgeven en up-to-date houden van indicaties;
- het op de hoogte zijn van wat er speelt op de afdelingen én in de stad;
- het actief onderhouden en uitbreiden van je netwerk.
Je hebt goed zicht op de zorg en ondersteuning die wij kunnen bieden en weet hoe het staat met de capaciteit en bezetting. Daarmee ondersteun je collega’s in het primaire proces om de zorg zo effectief en efficiënt mogelijk te organiseren.Je handelt proactief richting alle betrokkenen, zowel intern als extern. Je monitort gemaakte afspraken, signaleert afwijkingen en spreekt collega’s hierop aan wanneer nodig.Zo draag jij concreet bij aan het herstelgerichte traject dat deelnemers binnen ons hulp- en zorgaanbod doorlopen.
Dit ben jij
- Een afgeronde hbo-opleiding Verpleegkunde, en ervaring met indicatiestellingen en/of zorgtoewijzingen;
- Kennis van en ervaring met de doelgroep van het Leger des Heils, en inzicht in de sociale kaart van Amsterdam;
- Ervaring met procesmatig werken en het vermogen om zowel maatschappelijk als zakelijk te denken;
- Je werkt gestructureerd en zelfstandig, maar zoekt ook actief de samenwerking op met collega’s;
- Je bent analytisch, signaleert knelpunten en denkt mee over het verbeteren van beleid en processen;
- Je bent christen en kunt onder woorden brengen wat dat voor jou betekent. Meer hierover lees je op www.legerdesheils.nl/identiteit.
Dit bieden wij
- Salaris conform cao Sociaal Werk schaal 9 die loopt van € 3.528,- tot € 5.574- per maand bij een 36-urige werkweek
- Individueel Keuzebudget (IKB) – 17%, inclusief 8,0% vakantiegeld en 8,3% eindejaarsuitkering, vrij inzetbaar voor extra inkomen, verlof of ontwikkeling
- Loopbaanbudget (LBB) – 1,5%, te besteden aan sport, opleidingen of persoonlijke groei
- Verlof – 144 wettelijke + 26 bovenwettelijke vakantie-uren (bij fulltime dienstverband), vitaliteitsuren vanaf je 30e, en 9 weken 100% doorbetaald ouderschapsverlof
- Reiskostenvergoeding – Je ontvangt een kilometervergoeding of maakt gebruik van het fietsplan of een NS-Business Card
- Dienstverband – Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband
- Ontwikkeling en toekomst – Opleidingsmogelijkheden via de Leger des Heils Academie en een goede pensioenregeling via PFZW
- Fietsplan via Leger des Heils – Leasen van een elektrische fiets of aanschaffen van een stadsfiets
- Sportbudget – € 75 netto per jaar voor sportieve activiteiten
- Teamuitje-budget – Budget voor teambuilding en gezamenlijke activiteiten
Stel een vraag
Over het Leger des Heils
Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan meer dan 6.500 professionals en 13.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor 75.000 mensen. Meer informatie over ons werk vind je op www.legerdesheils.nl.
Het Bureau Trajectmanagement van Leger des Heils Goodwillcentra Amsterdam heeft meerdere teams. Elk team is verantwoordelijk voor een Business Unit. Daarnaast is er een apart ticket- en participatie team waar nauw mee wordt samengewerkt.
Het Bureau Trajectmanagement van Leger des Heils Goodwillcentra Amsterdam heeft meerdere teams. Elk team is verantwoordelijk voor een Business Unit. Daarnaast is er een apart ticket- en participatie team waar nauw mee wordt samengewerkt.
Interesse en contact
Interesse en contact
Wij komen graag met jou in contact om jouw wensen en onze mogelijkheden te bespreken. De vacature staat open totdat we de juiste kandidaat hebben gevonden, dus wacht niet te lang met reageren. Dat kan door een mail met je cv en korte motivatie te mailen naar Shelley Kok via Shelley.Kok@LegerdesHeils.nl . Eerst meer weten? Bel dan met Trudy Huttinga, Manager BTM via 06 - 20360994. Nadat je gesolliciteerd hebt, nemen wij binnen enkele dagen contact met je op.
Wij komen graag met jou in contact om jouw wensen en onze mogelijkheden te bespreken. De vacature staat open totdat we de juiste kandidaat hebben gevonden, dus wacht niet te lang met reageren. Dat kan door een mail met je cv en korte motivatie te mailen naar Shelley Kok via Shelley.Kok@LegerdesHeils.nl . Eerst meer weten? Bel dan met Trudy Huttinga, Manager BTM via 06 - 20360994. Nadat je gesolliciteerd hebt, nemen wij binnen enkele dagen contact met je op.
Vragen?
Neem contact op met Jeffrey Smits
Neem contact op met Jeffrey Smits