Wat ga je doen?
Je wordt de sturende persoon in de levens van jongens en meisjes die in de eerste helft van 2023 binnen onze groepen op locatie Vianenburgh gaan wonen. Een groep is tussen de 14 - 18 en andere groep 18+ en hebben jou, je collega’s, gezin van herkomst hard nodig om te bouwen aan hun toekomst. Vianenburgh start in een overbruggingsfase, bouwend op de ervaring van afgelopen jaar, en groeiend naar een Vianenburgh dat er staat voor de doelgroep 18-/-. De meer specifieke doelgroep en locatie van de groepen worden binnenkort bekend.
Werkend op de groep, maar ook als mentor van individuele deelnemers, bied je perspectief door de deelnemers te laten groeien in sociale zelfredzaamheid op verschillende levensgebieden. Rondom de jongere werk je, samen met je collega’s, systeemgericht met o.a. ouders, school, en andere mensen uit hun netwerk. Dat is vaak hard nodig, omdat er binnen het systeem vaak sprake is van multi-problematiek. Denk aan gedrags- en psychische problematiek, onderliggende trauma’s, justitiële problematiek, problematische schulden, een ongezond/verstoord netwerk, sociaal emotionele beperking en middelen gebruik.
De deelnemers krijgen naast praktische begeleiding op individueel en/ of groepsniveau ook behandeling aangeboden dat wordt ondersteund en uitgevoerd door een multidisciplinair team. De overbruggingsfase start in mei/juni 2023. De collega’s van Vianenburgh 1.0 willen graag met nieuwe collega’s het volledige team Vianenburgh gaan vormen: structuur en houvast bieden en met elkaar bouwen aan een enthousiast team met de opgedane kennis en ervaring van Vianenburgh 1.0 en het nieuwe frisse enthousiasme van jou. We zien daar naar uit.
Dit ben jij
Je bent een ervaren jeugdzorgwerker met minimaal 3-5 jaar ervaring opgedaan in het werken binnen de jeugdzorg met opgebouwde expertise rond, de leeftijdsgroep, LVB en gedragsproblematiek. Daarnaast:
- Heb je een diploma HBO Social Work op zak;
- Werk je minimaal 24 uur per week;
- Ben je SKJ geregistreerd of bereid deze registratie te behalen;
- Werk je procesmatig en doelgericht;
- Sta je bekend om je goede communicatie, standvastigheid, initiatief, zelfstandigheid en je motiverende manier van werken;
- Samenwerken met collega’s en elkaar versterken in het team is een van je kernkwaliteiten;
- Werk je op dagdiensten, avonden en weekenden in wisselende diensten.
- Daarnaast, ben je christen en je kunt aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op www.legerdesheils.nl/identiteit.
Voordat je daadwerkelijk bij ons start vragen we je om een recente Verklaring Omtrent Gedrag.
Dit bieden wij
Je salaris stellen we vast op basis van jouw opleiding en ervaring en ligt tussen €2.889,- en €4040,-. (CAO Sociaal Werk schaal 8). De cao kent ook een vakantietoeslag en eindejaarsuitkering.
Verder:
- Ga je deelnemen in het Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
- Kun je ontwikkelkansen pakken binnen onze Leger des Heils Academy;
- Bouw je een loopbaanbudget op.
Over het Leger des Heils
Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan meer dan 6.500 professionals en 13.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor 75.000 mensen. Meer informatie over ons werk vind je op www.legerdesheils.nl. Het Leger des Heils werkt in Amsterdam onder de naam Leger des Heils Goodwillcentra Amsterdam. Binnen de business unit Jeugd en Gezin bieden wij zorg aan licht verstandelijk beperkte (LVB) jeugdigen en hun gezin met meervoudig complexe en domein overstijgende problematiek tussen 0 en 27 jaar.
Je bent uiteraard benieuwd naar wat we allemaal doen binnen de Business Unit, klik zeker even hier.
Interesse en contact
Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Acquisitie? Nee, bedankt.