Strategisch Adviseur Interne Communicatie

location_onHybride
access_time 24 - 36 uren per week
euro 4040 - 5277
schoolHBO / WO
Ga jij de uitdaging aan om bij een grote, betekenisvolle organisatie de interne communicatie te verbeteren? Help mee bij de inrichting van een nieuwe structuur en bij de ontwikkeling van communicatiebeleid. Draag bij aan strategische projecten en aan versterking van de interne verbondenheid. Maak het verschil met hart voor onze missie: er zijn voor mensen zonder helper.
Deze hybride functie is een combinatie van werken op kantoor en thuis waarbij je flexibel je eigen werk kunt inrichten.

Wat ga je doen?

Op dit moment werken we hard aan het opzetten van onze nieuwe afdeling Interne Communicatie. Na een opstartfase willen we deze zomer aan de slag met een compact, slagvaardig team met communicatieadviseurs en contentspecialisten. Samen ontwikkelen we een heldere interne communicatiestrategie, waar jij je tanden in gaat zetten. Je draagt zorg voor de uitwerking daarvan, door processen te verbeteren en vernieuwingen te implementeren. Je creëert draagvlak voor veranderingen, door een goede relatie te onderhouden met een netwerk van interne stakeholders. Je denkt na over hoe wensen en ideeën gerealiseerd kunnen worden.

Intussen krijg je allerlei verzoeken vanuit de organisatie. In lijn met de route die we hebben uitgestippeld, maak jij een inschatting van hun impact en geef je gedegen communicatieadvies. Daarnaast werk je aan de communicatieve doorvertaling van beleidsontwikkelingen. Je neemt verantwoordelijkheid voor uitwerking van de communicatiestrategie en -aanpak. Je kiest de juiste boodschap, kanalen en momenten om de verschillende interne doelgroepen te inspireren en te betrekken.

Geïnspireerd door jouw vakmanschap zullen beleidsmakers ook bij jou aankloppen om hun lijvige documenten leesbaarder te maken. Omdat jij weet hoe je specialistische kennis voor een breed publiek begrijpelijk kunt verwoorden, help je hen op weg en schakel jij desgewenst een contentspecialist in. Jouw kwalitatieve, meedenkende manier van werken maakt je een prettige sparringpartner, voor stafleden, projectleiders, directeuren en voor communicatieadviseurs in de regio. Daarmee stimuleer je de dialoog tussen medewerkers en bestuur en draag jij bij aan versterking van de interne samenhang.

Deze hybride functie is een combinatie van een aantal dagen werken op kantoor en thuis waarbij je flexibel je eigen werk kunt inrichten.
 

Dit ben jij

Je past perfect binnen de afdeling Interne Communicatie als je een verbinder bent, eigenaarschap neemt, proactief advies geeft, dienstbaar meedenkt, zelfstandig werkt, creativiteit inbrengt en het grotere plaatje in beeld houdt. Je bent taalvaardig, analytisch en hebt gevoel voor bestuurlijke verhoudingen. Daarnaast neem je het volgende mee:
 
  • Je hebt ruime werkervaring met het verbeteren van (interne) communicatie en/of met het optimaliseren van beleidsmatige bedrijfsprocessen
  • Je hebt kennis van IT-/HR- en/of verandercommunicatie
  • Je werkt en denkt op hbo+ of wo-niveau, bij voorkeur aangetoond met een relevant diploma
  • Je neemt werk- en levenservaring mee om als klankbord te fungeren voor directies en beleidsmakers
  • Je bent christen en kunt aangeven wat dit voor jou betekent. Wil je meer daarover weten, zie: https://www.legerdesheils.nl/identiteit

Dit bieden wij

  • Vakinhoudelijke uitdaging bij het inrichten van interne communicatie bij een grote, betekenisvolle organisatie
  • Een dynamische afdeling in ontwikkeling, die persoonlijke groei en doorgroeimogelijkheden
  • Een contract voor 24, 28, 32 tot 36 uur per week; wat past bij jou?
  • Een prima salaris op basis van de CAO Sociaal Werk (€ 4.040 tot €  5.277 o.b.v. 36 uur)
  • Een contract voor een jaar met uitzicht op een vast contract
  • 8% vakantietoeslag, 8,3% eindejaarsuitkering, thuiswerkregeling, OV-businesscard, fietsregeling, loopbaanbudget, goed pensioen, etc.

Over het Leger des Heils

Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan ca. 7.000 professionals en 12.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor 75.000 mensen. Bekijk onze video om een beeld te krijgen van onze drijfveren. Meer informatie over ons werk vind je op http://www.LegerdesHeils.nl.

Op ons hoofdkwartier in Almere vind je onder andere ons stichtingsbureau en de ondersteunende diensten. Wij fungeren als ruggenmerg van de organisatie: signalen van het primair zorgproces uit alle gelederen van het Leger des Heils in Nederland komen bij ons binnen. Deze signalen kunnen leiden tot wijziging van het overkoepelende beleid. Vervolgens wordt het aangepaste beleid via dezelfde route geïmplementeerd in het primair proces. Zo faciliteren wij onze zorgprofessionals bij onze gezamenlijke kerntaak: het helpen van de meest kwetsbare mensen in onze maatschappij.

 

Interesse en contact

Solliciteer uiterlijk 4 juni 2023, maar wacht niet te lang want met goede kandidaten gaan we snel het gesprek aan. Volgens het wervings- en selectiebeleid hebben interne kandidaten voorrang. Een online assessment is onderdeel van het selectieproces. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Constantijn Geluk (Hoofd Interne Communicatie) via 06-21637731.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
 
Solliciteer direct