Je biedt intensieve begeleiding aan deelnemers die naast een verslaving en/of psychische problemen ook een licht verstandelijke beperking hebben. Samen stel je een plan op om te werken aan de doelen die zij willen bereiken. Jij knokt voor versterking van de eigen kracht van de bewoner. Herstel van het gewone leven van jouw deelnemers is je doel.
Wat ga je doen?
Als Persoonlijk Begeleider ben je verantwoordelijk voor negen van de zestien deelnemers. Je biedt hun intensieve begeleiding. Hierbij houd je altijd rekening met de eigen wensen en behoeften van de deelnemer. Je stelt een begeleidingsplan op, waarin doelen worden beschreven die samen met de deelnemer zijn gevormd. Jij richt je vooral op het versterken van de eigen kracht van de bewoner. Je houdt continue rekening met de vraag: wat kan deze persoon al zelf, en waarbij kunnen wij nog helpen? Je geeft ook begeleiding rondom de verslaving en de dagbesteding. Je probeert de bewoner inzicht te geven in zijn/haar gedrag en daarmee veranderingen voor elkaar te krijgen. Als onderdeel van de begeleiding voer je dagelijks gesprekken met de bewoners en onderhoud je contacten met ketenpartners. Je neemt ook regelmatig deel aan multidisciplinaire overleggen. Je rapporteert over de geleverde begeleiding en je bewaakt de indicaties.
Doorgaan waar anderen stoppen. Samen strijden voor de meest kwetsbare mensen in onze samenleving. Werken met passie en impact, vanuit ons christelijk geloof. Dat is werken bij het Leger des Heils.
Doorgaan waar anderen stoppen. Samen strijden voor de meest kwetsbare mensen in onze samenleving. Werken met passie en impact, vanuit ons christelijk geloof. Dat is werken bij het Leger des Heils.
Dit ben jij
- Je hebt een hbo diploma Social Work (of MWD/SPH)
- Je wilt 32 of 36 uur per week werken
- Je kunt bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag aanleveren
- Je bent christen (katholiek, protestant of anders) en kunt aangeven wat dit voor jou betekent. Wil je meer daarover weten, zie: www.legerdesheils.nl/identiteit.
Dit bieden wij
Je mag werken in een organisatie die ertoe doet in de samenleving. Jouw werk is daarmee van grote waarde. Wij bieden jou daarom:
- Een contract voor 32 of 36 uur per week
- Een salaris volgens de cao sociaal werk, schaal 8. Het bijbehorende salaris is minimaal € 2.921,- en maximaal € 4.086,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband. De inschaling is afhankelijk van opleiding, ervaring en leeftijd
- Indiensttreding per 1 mei, of in overleg op een andere datum
- Een contract voor een jaar met de intentie deze te verlengen of om te zetten naar een vast contract
- Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals opname in het pensioenfonds (PFZW), een loopbaanbudget (voor duurzame inzetbaarheid) en keuzebudget (o.a. vakantietoeslag 8% en eindejaarsuitkering 8,3%)
- 170 Verlofuren per jaar bij een fulltime dienstverband (à 36 uur per week)
- Reiskostenvergoeding, een NS Business Card en/of een thuiswerkvergoeding
- Ruimte om jezelf te ontwikkelen binnen een professioneel team
- Een passend aanbod van trainingen en opleidingen via onze LdH Academie gericht op jouw werkgebied
Over het Leger des Heils
Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: de mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan er meer dan 7.000 professionals en 12.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor ongeveer 75.000 mensen. Meer informatie over ons werk vind je op: www.legerdesheils.nl.
Afdelingsinformatie
Domus is een kleinschalige woonsetting. Onze doelgroep bestaat uit deelnemers met complexe problematiek, een psychiatrische diagnose en actieve verslavingsproblematiek. Het doel van de voorziening is vooral het aanbieden van een veilige woonplaats.
Domus+ is een variant van Domus. Bij Domus+ wonen 16 mensen die naast een verslaving en/of psychische problemen ook een licht verstandelijke beperking hebben. Door hun licht verstandelijke beperking kunnen ze zich niet goed redden in onze complexe samenleving. Het gebruik van middelen maakt dat deze mensen voor veel zorg zijn uitgesloten. Bij ons zijn ze welkom. Dit vraagt van de medewerkers wat specifieke competenties. Denk aan geduld, structuur, een positieve houding, grenzen kunnen stellen en afgestemde communicatie.
Afdelingsinformatie
Domus is een kleinschalige woonsetting. Onze doelgroep bestaat uit deelnemers met complexe problematiek, een psychiatrische diagnose en actieve verslavingsproblematiek. Het doel van de voorziening is vooral het aanbieden van een veilige woonplaats.
Domus+ is een variant van Domus. Bij Domus+ wonen 16 mensen die naast een verslaving en/of psychische problemen ook een licht verstandelijke beperking hebben. Door hun licht verstandelijke beperking kunnen ze zich niet goed redden in onze complexe samenleving. Het gebruik van middelen maakt dat deze mensen voor veel zorg zijn uitgesloten. Bij ons zijn ze welkom. Dit vraagt van de medewerkers wat specifieke competenties. Denk aan geduld, structuur, een positieve houding, grenzen kunnen stellen en afgestemde communicatie.
Interesse en contact
Interesse en contact
Solliciteer uiterlijk donderdag 23 maart via de solliciteerbutton op onze website.
Contactpersoon en informatie:
Heb je nog vragen over deze vacature? Voel je vrij om contact met ons op te nemen. Voor vragen over de functie kun je terecht bij Jan van Dam (afdelingsmanager), via 06 11185955. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Bel of app dan met Hannah van der Burg, onze recruiter, via 06 15397439.
Interne kandidaten hebben voorrang en acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Praktische hulp aan deze doelgroep wel uiteraard.
Solliciteer uiterlijk donderdag 23 maart via de solliciteerbutton op onze website.
Contactpersoon en informatie:
Heb je nog vragen over deze vacature? Voel je vrij om contact met ons op te nemen. Voor vragen over de functie kun je terecht bij Jan van Dam (afdelingsmanager), via 06 11185955. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Bel of app dan met Hannah van der Burg, onze recruiter, via 06 15397439.
Interne kandidaten hebben voorrang en acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Praktische hulp aan deze doelgroep wel uiteraard.