Als ambulant begeleider werk je mee aan een belangrijke missie: mensen op weg helpen naar een leven met toekomstperspectief. Als de volgende woorden bij jou passen zien we uit naar jouw sollicitatie: hart voor mensen, zelfstandig, doorzetter en enthousiast om aan de slag te gaan.
De functie vraagt dat je op drie dagen per week bereikbaar bent. Daarbij heb je als ambulant begeleider de ruimte om je eigen agenda in te delken. Aantal uren (min. 24 tot max. 32 per week) overleggen we bij het kennismakingsgesprek.
Wat ga je doen?
Bij de afdeling Ambulant Apeldoorn wordt ambulante begeleiding geboden aan deelnemers die te kampen hebben met meerdere problemen. Zoals psychiatrische, psychosociale en/of verslavingsproblemen. Met de langdurige begeleiding werken we samen aan het vergroten van de zelfstandigheid van de deelnemers. Hierbij betrekken we zoveel mogelijk het netwerk van de deelnemer.
Doorgaan waar anderen stoppen. Samen strijden voor de meest kwetsbare mensen in onze samenleving. Werken met passie en impact, vanuit ons christelijke geloof. Dat is werken bij het Leger des Heils. Leger des Heils Oost is onderdeel van de stichting Leger des Heils Welzijns- en Gezondheidszorg. Onze 650 medewerkers en 225 vrijwilligers zetten zich in om jaarlijks 2.700 hulpvragers te ondersteunen. Dat doen we middels jeugdhulpverlening, pleegzorg, ambulante begeleiding, kindercoaching, begeleiding van zwerfjongeren, woonbegeleiding, beschermd wonen, dagbesteding, verpleging en verzorging, palliatieve zorg, verslavingszorg en de opvang van Oekraïense vluchtelingen.
Wil je meer weten over het Leger des Heils neem dan eens een kijkje op www.legerdesheils.nl of www.legerdesheils.nl/oost
Dit ben jij
Wat we van jouw verwachten als Ambulant begeleider:
- Een afgeronde HBO-opleiding in het sociale domein (Social Work, MWD, SPH)
- Een grote mate van zelfstandigheid en dat je kan omgaan met onverwachte situaties
- Goede sociale en agogische vaardigheden voor het stimuleren en motiveren van de deelnemers
- Kennis van multi problematiek (psychiatrische ziektebeelden, psychosociale- en verslavingsproblematiek) en kent relevante hulpverleningsmethodieken
- Goede samenwerkingsvaardigheden waarbij je open staat voor nieuwe ontwikkelingen
- Je bent in het bezit van een rijbewijs en hebt een auto tot je beschikking
Je bent christen (katholiek, protestant of anders) en kunt aangeven wat dit voor jou betekent. Wil je meer daarover weten, zie: www.legerdesheils.nl/identiteit
Dit bieden wij
- We bieden jou een baan aan binnen een leuk en deskundig team voor minimaal 24 tot maximaal 32 uur per week. Jouw voorkeur voor het aantal uren worden besproken bij het sollicitatiegesprek.
- Salaris conform CAO Sociaal Werk schaal 8 (€ 2.867,- tot € 4.086,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek)
- Volledige reiskostenvergoeding als je met het OV reist, een fietsregeling met extra reiskostenvergoeding als je gaat fietsen en een kilometervergoeding als je met de auto reist (afhankelijk van je reisafstand en werkdagen)
- 170 verlofuren per jaar o.b.v. een 36-urig dienstverband. Daarnaast heb je recht op maximaal 36 vitaliteitsuren die je opbouwt afhankelijk van je leeftijd.
- Diverse overige secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een fietsregeling, een loopbaanbudget die je maandelijks opbouwt en voor je eigen ontwikkeling kan inzetten
- Vakantietoeslag van 8% per jaar en eindejaarsuitkering van 8,3% per jaar
- In eerste instantie een contract voor een jaar met de intentie om daarna een vast dienstverband aan te gaan
- Pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg & Welzijn
Daarnaast hebben we een aantrekkelijk en passend aanbod van trainingen en opleidingen via onze LdH Academie, gericht op jouw werkgebied.
Over het Leger des Heils
Als ambulant begeleider heb je een eigen caseload en bied je zelfstandig begeleiding aan de thuiswonende deelnemers die te maken hebben met complexe problematieken. Jouw begeleiding richt zich op stabilisatie van de situatie en op herstel. Samen met de deelnemers stel je doelen op die gericht zijn op het zo zelfstandig mogelijk deelnemen aan de maatschappij. Hierbij staat centraal wat de deelnemers nodig hebben om vorm te geven aan hun leven met de kwetsbaarheden die zij hebben. Binnen deze functie bouw je een vertrouwensband op en bied je waar nodig ook praktische hulp bij het realiseren van de doelen. Je motiveert en inspireert de deelnemers om zelf stappen te ondernemen.
De ondersteuning en begeleiding richt zich op tien leefdomeinen en variëren onder andere in het vinden van een goede dag invulling, zelfzorg, netwerkversterking, het op orde brengen van de financiën, aandacht voor psychische en/of verslavingsproblematiek, het kunnen voeren van een huishouding en allerhande praktische zaken.
Je werkt hierin samen met andere disciplines, zowel binnen als buiten de organisatie waarbij jij het centrale aanspreekpunt bent. Als ambulant begeleider schakel je voortdurend met de deelnemer, inclusief zijn of haar netwerk. Het netwerk van de deelnemer kan bestaan uit familie, vrienden, bewindvoerder, psycholoog, jobcoach, reclasseringswerker, etc. Je directe collega’s zie je niet dagelijks, maar ontmoet je veelal in teamvergaderingen, casuïstiek en bij trainingen. Met de gedragswetenschapper die aan dit diverse team verbonden is, kun je sparren over je caseload.
De diversiteit aan contacten en werkzaamheden maken deze functie tot een afwisselende en dynamische baan met veel verantwoordelijkheid.
Interesse en contact
Enthousiast over deze baan? Reageer dan via www.legerdesheils.nl/vacatures bij de button ‘Solliciteer direct’ onderaan de pagina.
De vacature staat open tot we de juiste kandidaat gevonden hebben.
Wil je meer weten over de functie, bel dan naar Hans Grasman, Afdelingsmanager, tel. 06-1092 7906 (bereikbaar di/wo/do/vr). Heb je vragen over de procedure, bel dan naar Marja Hartkamp, Recruiter regio Oost, tel. 06-1240 7703 (bereikbaar op di/do/vr-morgen)
Ter info:
De vacature staat open tot we de juiste kandidaat gevonden hebben.
Wil je meer weten over de functie, bel dan naar Hans Grasman, Afdelingsmanager, tel. 06-1092 7906 (bereikbaar di/wo/do/vr). Heb je vragen over de procedure, bel dan naar Marja Hartkamp, Recruiter regio Oost, tel. 06-1240 7703 (bereikbaar op di/do/vr-morgen)
Ter info:
- Conform het Werving en Selectiebeleid van St. Leger des Heils W&G hebben interne kandidaten bij gelijke geschiktheid voorrang op deze vacature.
- Screening en het opvragen van referenties kan onderdeel uitmaken van de procedure.
- Het kunnen verkrijgen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is noodzakelijk. De kosten hiervoor worden vergoed.